Categories:
Of: ‘Medewerkers die zich gewaardeerd voelen gedijen’ In de moderne zakelijke wereld is er een groeiende erkenning van het belang van psychologische veiligheid in organisaties. Wat houdt psychologische veiligheid precies in en waarom is het zo cruciaal voor […]
Categories:
Of:”Hoe psychologische onveiligheid bijdraagt aan langdurig ziekteverzuim”… Wereldwijd zijn we met heel veel wetenschappers, samen of nog vaker alleen, op zoek naar wat een burn-out nu precies is en waardoor deze situatie wordt veroorzaakt. Onlangs hoorde ik een […]
Categories:
Je herkent deze situatie vast wel; je wilt met je telefoon ergens inloggen. Om de een-of-andere reden is je telefoon spontaan vergeten wat je gegevens waren om in te loggen. Je zoekt je wachtwoord en loginnaam op. Om […]
Categories:
..is ‘de dood in de pot’ voor organisaties… Inmiddels kennen we allemaal het verhaal over hoe er met mensen werd omgegaan achter de schermen van het BNNVara tv-programma ‘Matthijs van Nieuwkerk Draait Door’ (MvNDD). Wanneer iemand zijn/haar positie […]
Categories:
Wat betekent ‘veerkrachtig zijn’..? De term ‘veerkrachtig in je werk zijn’ betekent zoveel als “hoe groot is het vermogen van jouw medewerkers om zich aan te passen en te herstellen van uitdagingen en stress op het werk?”. Veerkracht […]
Categories:
Dat klinkt heel paradoxaal in een wereld waarin we steeds (op)gejaagd en gehaast zijn. Alles moet snel-snel-snel en hop! weer door naar de volgende opdracht. Ik hoor het ook in veel organisaties waarin het moment dat iemand (vaak […]
Categories:
Als het aan het CBS ligt, nemen we massaal afscheid van de term burnout. Het CBS zelf gaat ons hier in voor omdat, zo stellen zij, de term burnout vaak verward wordt met Burnout-klachten, wat volgens menigeen nog steeds […]
Categories:
Het nieuwe jaar en ook de eerste werkweek is aangebroken. Een mooi moment om als werkgever eens stil te staan bij wie er zoal bij jou werken. Zijn alle medewerkers hetzelfde? Ik hoop het niet voor je. Het […]
Categories:
De laatste dagen voor de Kerst lijken altijd veel drukker dan andere dagen op de kalender. We ‘moeten’ nog zoveel doen. Op het werk zijn er natuurlijk zaken die geregeld moeten zijn maar ook privé leven we vooral […]