cultureel leidersschap geeft
…handvatten voor
burn-out preventie…
herken de signalen
als je weet waar je op moet letten kun je een burn-out al 3 jaar van tevoren zien aankomen
tijdige preventie kan zoveel leed voorkomen
erken de ernst van een burn-out
een burn-out is niet over met twee weken rust
een burn-out duurt gemiddeld 9 maanden en kan in sommige gevallen zelfs langer
goede begeleiding
hou vinger aan de pols en biedt wat je medewerker nodig heeft om tot rust te komen en te herstellen
opjagen werkt niet
geleidelijke start
laat je medewerker rustig starten en terugkeren op de werkplek
goede begeleiding voorkomt herhaling