what makes you tick?
vanuit de interesse in jullie drijfveren, kwaliteiten en talenten ga ik met open vizier en vanuit waardering onderzoeken waar jullie echte vraag eigenlijk ècht ligt
écht maatwerk
met de verzamelde informatie maak ik een op jullie organisatie passende aanpak met concreet voorstel dat wij binnen 2 werkdagen samen doornemen en met jullie goedkeuring ondertekenen
concreet en resultaatgericht
resultaatgericht, concreet maar vooral praktisch met elkaar aan de slag om iedereen weer aangehaakt te krijgen en te komen tot een soepele dienstverlening
waarom je voor mijn aanpak en visie gaat kiezen
vanuit mijn lange en brede ervaring breng ik een gedegen wetenschappelijk onderbouwde aanpak die zorgt voor snel en meetbaar effect in jullie organisatie
jullie medewerkers zijn weer aangehaakt, nemen verantwoordelijkheid en tonen eigenaarschap waardoor jullie dienstverlening aansluit op de eisen van de maatschappij van nu
gezonde medewerkers
elke medewerker die deelneemt aan een traject krijgt van mij een gratis kwartaalabonnement op een real-time online sportschool !
op elk gewenst moment van de dag kunnen kiezen uit een breed aanbod om lekker fit en vitaal te blijven onder live begeleiding van ervaren en erkende sportcoaches
drievoudige leer-ervaring
mijn aanpak kenmerkt zich door de diepgaande drievoudige leer-ervaring die de deelnemers krijgen
door mijn ‘levend leren’-aanpak kan iedereen de praktisch toepasbare kennis direct inzetten
en dit ondersteun ik ook tijdens het werk voor die momenten die nog even lastig zijn
garantie voor kwaliteit en vertrouwen
om jullie de zekerheid en gemoedsrust te geven dat ik weet wat ik doe, ben ik verplicht aangesloten bij de Nederlandse orde van beroepscoaches (nobco), de Nederlandse orde van loopbaan coaches (noloc) en bij het Nederlands instituut voor psychologen (nip)
dit betekent niet alleen dat ik mij hou aan de richtlijnen van deze beroepsorganisaties maar dat ik ook een gedegen evaluatieproces en klachtenprocedure heb ingericht
betrouwbaar en integer
om geregistreerd te mogen blijven moet ik voldoen aan een aantal eisen zoals integriteit en betrouwbaarheid
dit is de basis voor mijn werk en zorgt ten alle tijde voor psychologische veiligheid die nodig is om jullie het vertrouwen te geven dat je jezelf mag zijn en vrij bent om ‘blij te blunderen’ in jouw leerproces
een leven lang leren
om van toegevoegde waarde te kunnen blijven is het heel belangrijk om mijn kennis optimaal en accuraat te houden
een van de vereisten van deze beroepsregistraties is om regelmatig een aanvullende opleiding en/of cursus te volgen om blijvend te kunnen staven op gedegen en wetenschappelijke aanpak